Team building a medida
Team building con juegos de mesa y dinámicas
Diseñamos juegos de mesa y dinámicas a medida para team building: información repartida entre las personas de cada equipo, roles, imprevistos y una presentación final ante un jurado. Encajan como bloque dentro de una jornada o una convención. Cuéntanos el objetivo de tu equipo.
Cuéntanos tu equipoJuego diseñado para vosotros · Bloque dentro de tu jornada
Informar no es lo mismo que comunicar.
Juegos de mesa diseñados a medida
Tarjetas
Sobres
Hojas de puntuación
Reglas
Material impreso
Cada juego se diseña para vuestro objetivo y vuestro día a día, con material propio diseñado a medida: las reglas, las tarjetas, los sobres, las hojas de puntuación y el resto del material impreso.
El contenido habla vuestro idioma. Si el equipo trabaja con informes, el juego tendrá informes; si suele decidir con datos a medias, el juego también se los dará a medias. Por eso no se vive como un pasatiempo ajeno, sino como un ensayo divertido de lo que pasa cada semana en la oficina.
Información repartida, roles e imprevistos
La mecánica cambia en cada proyecto, pero suele apoyarse en cinco piezas.
01
Información repartida
Cada persona tiene solo una parte. El equipo tiene que ponerla en común, separar lo importante de lo accesorio y decidir.
02
Roles
Moderación, control del tiempo, relator, portavoz. Además, cada persona guarda una parte de la información, así que todo el mundo tiene algo que aportar.
03
Imprevistos
A mitad de partida algo cambia. Igual que pasa en el trabajo, toca reorganizarse sin perder el objetivo.
04
Jurado
Al final, cada equipo presenta su propuesta ante un jurado. Hay que sintetizar, priorizar y convencer.
05
Reflexión
Un cierre guiado conecta lo que ha pasado sobre la mesa con el trabajo real del equipo.
Cada pieza se ajusta al grupo y a lo que queréis trabajar. El peso de cada una, el número de equipos y el momento de la jornada lo concretamos contigo en el briefing.
Objetivos de empresa
El juego se diseña alrededor de lo que queréis trabajar. Estos son los objetivos para los que está pensado este formato:
Comunicación dentro del equipo y entre equipos.
Tomar decisiones con información incompleta.
Priorizar y sintetizar.
Trasladar una propuesta clara a dirección.
Trabajo en equipo.
También diseñamos dinámicas para
Cohesión del equipo, bienvenida u onboarding, liderazgo y cierre de año. Cada propuesta se concreta en el briefing, a partir de lo que necesitáis.
Dentro de una jornada o convención
El formato natural es un bloque de team building dentro de una jornada o convención: en sala, con varios equipos jugando a la vez, dinamización, jurado y apoyo visual en pantalla.
También puede encajar en una cena de empresa, en un offsite o en un encuentro de fin de año. Lo coordinamos con el resto de la escaleta, igual que en nuestros eventos corporativos.
Nos encargamos del diseño del juego, del material impreso y de la dinamización durante la partida, para que el equipo solo tenga que contarnos en el briefing cómo trabaja y sentarse a jugar.
Reglas de la casa
Nadie hace el ridículo ni tiene que contar nada personal.
Sin alcohol y sin contacto físico por defecto.
Material accesible, con versión de letra grande cuando hace falta.
Roles pensados para que hable todo el mundo.
Otras experiencias
Los juegos de mesa son una de nuestras propuestas de team building para empresas. Si buscáis otro formato, empieza por el catálogo:
Preguntas frecuentes sobre juegos de mesa para empresas
¿Hacéis team building con juegos de mesa?
Sí. Diseñamos juegos de mesa y dinámicas a medida para team building, con reglas y material propios adaptados al objetivo de tu equipo.
¿Qué tipo de dinámica es?
Suele basarse en información repartida entre las personas, roles en el equipo, imprevistos durante el juego y una presentación final ante un jurado, con un cierre de reflexión.
¿Usáis juegos de mesa comerciales?
Nuestra propuesta es material propio diseñado a medida (reglas, tarjetas, sobres y hojas de puntuación), adaptado al briefing y al día a día de vuestro equipo.
¿Encaja en una convención?
Sí. El formato pensado es un bloque de team building dentro de una jornada o convención, en sala, con varios equipos jugando a la vez.
¿También para onboarding o fin de año?
Diseñamos dinámicas para cohesión, bienvenida u onboarding, liderazgo y cierre de año cuando encajan con tu objetivo. Cada propuesta se concreta en el briefing.
¿Cómo pedimos una propuesta?
Escríbenos a [email protected] o usa el formulario de contacto con la fecha, el tipo de jornada y el objetivo del equipo. Te enviamos una propuesta.
¿Diseñamos vuestro juego?
Cuéntanos tu equipo: la fecha, el tipo de jornada y qué queréis trabajar. Te proponemos una dinámica a vuestra medida.
Cuéntanos tu equipo